Thomas SkirdeによるPixabayからの画像
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今年も、無事終了しました。
雰囲気は、コロナ前にもどりつつあり、飲食ブースも活気があったように思います。
また、イマドキと感じたのは、写真を撮影するコンテンツが好評だったことです。
スタートの時間帯は、通常なら閑散としているはずが、
プロバスケットボールチーム、アースフレンズ東京Zのチアリーダー「Zgirls」のパフォーマンスのために、早くから、追っかけさんが、集まっていました。
子供向けに、消防士や自衛隊、東急バスなどの職業の制服を着用しての写真撮影可能な場所があり、屋外では、白バイにまたがっての写真撮影も可能でした。
その他、ご当地ヒーロー(ローカルヒーロー)や、
スマにゃん(目黒区商店街振興組合連合会マスコット)の着ぐるみなど、撮影をからめたコンテンツはどれもウケが良かったようです。
ビックモーター社の事件によって、とばっちりを受けている業界は以下のとおりです。
- 中古車販売店業界
ビックモーター社は、中古車販売業界の最大手であり、業界の約15%のシェアを占めていました。しかし、今回の事件により、ビックモーター社に対する消費者の信頼が失われ、中古車販売店全体に対する信頼も低下する可能性があります。
そのため、中古車販売店業界全体の売上や利益が減少する可能性があります。また、中古車の購入を検討している消費者が、ビックモーター社以外の中古車販売店を敬遠する可能性もあります。
- ガソリンスタンド業界
ビックモーター社は、ガソリンスタンド事業も展開しており、全国に約1,000店舗を展開しています。しかし、今回の事件により、ビックモーター社に対する消費者の信頼が失われ、ガソリンスタンド全体に対する信頼も低下する可能性があります。
そのため、ガソリンスタンド業界全体の売上や利益が減少する可能性があります。また、ガソリンスタンドを利用する消費者が、ビックモーター社以外のガソリンスタンドを敬遠する可能性もあります。
- 損害保険業界
ビックモーター社は、事故車の修理に伴う保険金を水増し請求していたことが明らかになっています。このため、損害保険会社は、ビックモーター社から受け取った保険金の一部を返還させられる可能性もあります。
また、損害保険業界全体の信頼が低下し、保険料の値上げや、保険金の支払い審査の厳格化などの影響が懸念されています。
- 関連する業界
ビックモーター社は、中古車販売店やガソリンスタンドだけでなく、車検や整備、車両保険など、自動車関連の事業も展開しています。そのため、これらの関連する業界も、ビックモーター社の事件の影響を受ける可能性があります。
具体的には、車検や整備業者、車両保険会社などが、ビックモーター社との取引を停止する可能性もあります。また、消費者がこれらの業者を利用することを敬遠する可能性もあります。
ビックモーター社は、事件発覚後、経営陣の刷新や、ガバナンスの強化などの対策を講じていますが、これらの業界が完全に回復するには、時間がかかると考えられます。
以上、引用
ちなみに、業界のシェアや、店舗数については正確な数字かどうかは分かりません。 ガソリンスタンド事業についても、確認していません。 しかし、一般的なガソリンスタンドでも、車検、板金修理やタイヤの販売などを行っていることを考えると、とばっちり を受けていることは想像できます。
Alexander LesnitskyによるPixabayからの画像
・・・日本語、英語ともリセールバリューという言葉を一般的な再販価格という意味で使う事は誰でも出来るが、IDOM(旧:ガリバーインターナショナル)[1]の登録商標(第4888249号)であるため、商標としての利用は制限される・・・
〔1〕積極的後継者候補が事業を継ぎたい・継いでもよい理由第2-2-57図 より31.2% 事業がなくなると困る人(取引先・従業員等)がいるから30.0% 事業に将来性があるから24.4% 自分の家族が協力的だから22.0% 事業の関係者(取引先・従業員等)と一緒に働きたいから19.6% やりたい仕事をできるから19.2% 社会の役に立てるから17.6% プライベートとの両立ができるから16.8% 十分な収入を確保できるから16.0% 企業文化、技術・ノウハウを守りたいから14.0% 組織のトップに立てるから6.0% 経営を補佐する人が信頼できるから5.6% 他の後継者候補が成長するまでの中継ぎが必要だから
〔2〕消極的後継者候補が事業を継ぐことに前向きでない理由第2-2-58図 より57.6% 自身の能力の不足40.4% 事業の将来性28.6% 現在の仕事への関心21.6% プライベートとの両立21.6% 自分の家族(配偶者、子供等)の都合18.6% 雇われる方がメリットが大きい17.8% 居住地の都合16.0% 事業を継ぐために何をしたらいいのかわからない12.2% 事業の関係者(従業員・取引先等)との人間関係10.0% 借入金の個人保証の引継ぎ9.6% 事業の経営理念・方針7.4% 現経営者が自分の代で事業を終えるつもりだから7.4% 現経営者の事業承継に関する意向を知らない7.0% 事業内容を知らない5.2% 他の有力な後継者候補の存在